Agent Technique et Maintenance H/F - Snc Resideal Grande Motte

  • CDI
  • La Grande-Motte 34
  • Nettoyage
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Agent Technique et Maintenance H/F Snc Resideal Grande Motte · La Grande-Motte - 34 · CDI

Les missions du poste


Assurer toutes les opérations d'entretien, de dépannage, de petites réparations de tous ordres au sein de la résidence,
En respectant les règles de sécurité et les procédures en vigueur, en travaillant en relation avec la direction, la réception et les étages,
En respectant les délais de réalisation des travaux en fonction des priorités, impératifs, et/ou urgences, en toute discrétion vis-à-vis de la clientèle,

Le profil recherché

Experience: 38 Mois

Compétences: Chargé de maintenance technique polyvalent,Electricité,Gestion des déchets,Plomberie,Techniques de base en plomberie,Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Contrôler la qualité des installations électriques,Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres,Assurer la maintenance préventive de premier niveau des équipements,Assurer la sécurité des zones de travail et signaler les dangers potentiels,Détecter les dysfonctionnements nécessitant l'intervention d'un intervenant extérieur,Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité,Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude,Entretenir un espace vert,Entretenir un logement,Gérer les stocks de matériel de nettoyage et de maintenance,Monter du mobilier,Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...),Réaliser une intervention nécessitant une habilitation,Répondre aux attentes d'un client,Veiller au respect des normes de sécurité

Langues: Anglais souhaité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Compétences requises

  • Diagnostic de pannes
  • Anglais
  • Électricité
  • Autonomie
  • Plomberie
  • Réactivité
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